Programa LIDERA
Plan de trabajo
Todo el contenido de este programa está enfocado en que logres una transformación como lÃder, tanto a nivel personal como profesional.Â
Durante los próximos 5 meses aprenderás a ser un lÃder dentro de tu organización.
Este programa está conformado por 3 módulos de tres clases cada uno.Â
MÓDULO 1
- Inventario de Talentos
- Diseño de Liderazgo
- Comunicación de alto impacto
MÓDULO 2
- Gestión del cambio
- Creación de hábitos
- Cuerpo eficiente
MÓDULO 3 - Negociación
- Trabajo en equipo
- Programa de Coaching
Al concluir este programa serás capaz de:
- Utilizar el ciclo de la coordinación de acciones para mejorar el nivel de cumplimiento de compromisos.
- Llevar a cabo espacios conversacionales 1-1 o grupal con una disminución de tiempo y aumento de efectividad.
- Tomar decisiones eficientes para los equipos y la organización.
- Reconocer y mediar conflictos.
- Entender el comportamiento y habilidades requeridas para el logro de resultados especÃficos.
- Formar equipos de trabajo.
- Disminuir la resistencia al cambio.
- Diseñar una cultura organizacional y los espacios de capacitación para hacerla sostenible.
- Reconocer en la alimentación un medio para prepararse para jornadas de trabajo especÃficas.
- Reconocer y modular las emociones de manera individual y grupal.
- Ser un conciliador en espacios de negociación.
- Transmitir las habilidades al interior de la organización como capacitador interno.
